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工作計劃

時間:2021-06-12 17:37:59 工作計劃 我要投稿

有關工作計劃模板合集10篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編精心整理的工作計劃10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關工作計劃模板合集10篇

工作計劃 篇1

  新的一年已經到來,面對目前酒店業競爭越來越激烈的現實。工程部作為酒店的后勤部門要全力保證酒店的正常營業,確保酒店動力、照明的正常運行。工程部重點抓好如下工作:

  一、 要進一步加強設備的維護運行管理和成本意識,加強人員服務意識培訓,服務技能培訓,爭取人員一專多能。改善服務,改善后臺形象,促使工作質量更上一臺階。

  1、工程部的員工都是畢業于各技工學校或中專,對電工的知識不納入培訓計劃,但要進行不定期考核。對維修中碰到的問題,難題相互請教,共同解決。

  2、培訓員工對酒店的電器布局、設備、設施、電器開關箱、水管管網、閘閥等的分布位臵要了如指掌。

  3、培訓員工熟練掌握所在崗位的操作流程和安全規范,熟識酒店各種設備的性能,面對突發性的設備故障,或緊急情況:如停水、停電、爆水管,電梯困人等,懂得如何第一時間應對處理,從而將事故對酒店、對顧客的影響控制在最小的范圍內。

  4、 現在的電工已不再“專一”特別是酒店的電工,面臨著“全能”的挑戰。我們必須培訓一支既懂電器維修、又能懂電梯、弱電音響、木器油漆、機械五金、水暖甚至通廁工的一般技能的隊伍。要做到無師自通,多動腦、多思索、在工作中學習、積累,實踐中提高。

  二、改進工作服務程序,加強對設備、設施的日常巡檢,對重點

  設備、設施定期巡檢,做好數據記錄和交接班記錄。

  三、 高效率(在接到報修工程后用最好的技能、最短的時間,把工程做到最好)。 高素質服務。按時、按質完成酒店各部門報修的各項維修工程。

  四、 每天合理調控空調設備經濟運行(關注當天天氣預報,做好 空調運行數據記錄、巡查房間冷氣舒適度和開房率)。

  五、 中央空調冷凍泵、冷卻泵、生活提升泵和冷熱水增壓泵要進行保養和有問題的軸承要更換。

  六、 每月定期對酒店樓層所有風機濾網清洗保養。

  七、每年中央空調制冷結束對冷卻塔排水清洗,啟用前注水清洗

  八、 客房每日專人查房,發現問題及時解決

  九、 對工程部技工實行優勝劣汰,技能比武考核。留用優秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新的活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制。只有在人員聘用上采取能者、勤者留用,惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個團體隨時有競爭,有活力。通過培訓考核使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創建舒適的硬件環境,為客人提供舒適的服務產品,使后臺服務也充滿濃郁的酒店氣氛。

  十、貫徹落實能源管理辦法,加強對各點、電、天然氣、蒸汽的使用檢查每月抄表并進行對比,水、電、天然氣的使用量通報各使用部門,便于部門成本控制。

  十一、嚴格控制外委項目,水、電安裝能自行解決者自行安裝。

  設備維修嚴格控制外委盡量控制維修成本。

  十二、工程部員工要學習掌握星級新標準,為酒店創立和諧美好的環境。

  總之,事情無論大小,要干就干最好,我們也相信,沒有最好,只有更好。只要我們對事業充滿激情,對工作充滿熱情,對企業傾注深情,視店如家,團結一致,將今后工作做到專業、做到出色、做到完美。

工作計劃 篇2

  一、熟悉公司的規章制度和基本業務工作。

  作為一名銷售經理,通過對這個業務的接觸,我對公司的業務有了更好的了解,但還有很長的路要走。這是業務員的一大缺陷。希望公司以后能定期組織新員工學習培訓,讓工作更輕松。

  1.第一季度,商科學習為主。由于我們公司處于開業期,部門的規劃尚未完成,假期后會有市場低迷,我會充分利用這段時間補充相關業務知識,認真學習公司的規章制度,充分了解和配合公司人員;通過對周邊鄉鎮工業園區的實地掃尾,以尋找新的貨源,了解鄉鎮的工業廠房情況;通過互聯網、電話、陌生人拜訪等方式聯系客戶,強化與客戶的感情接觸,形成強大的客戶群體。

  2.第二季度,公司正式走上正軌,工業廠房市場將迎來一個小的高峰期。在對業務有一定了解和熟悉的情況下,我會盡最大努力盡快開賬單,以便正式成為我們公司的員工。我們將與朱經理和郭經理一起培訓新員工,使工廠建設部門盡快成長起來。

  3.第三季度“十一”“中秋”期間,市場將為下半年帶來一個良好的開局,隨著我公司的鋪管量的增加,一些大規模的客戶可以逐漸滲透進來,為年底的工廠市場大戰做好充分的準備。此時,我將與公司的其他員工一起,為公司的進一步發展而努力。

  4.年底的工作是一年的高峰期。另外,有了我們一年的工廠推送和客戶推廣,相信是我們工廠部門最熱的時候了。我司將根據實際情況和時代特點做好客戶開發工作,并根據市場變化及時調整我司工作思路。努力實現工廠工作績效!

  第二,制定學習計劃。

  在房地產市場做中介是一項需要根據市場不斷變化的情況不斷調整經營思路的工作。學習對于業務人員來說非常重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務活力。我會根據需要調整學習方向,補充新能源。工業知識、營銷知識、部門管理等相關的工廠知識都是我需要掌握的內容。只有了解自己,了解自己,才能打好每一場仗(在這方面,我們也希望公司對我們的業務人員給予支持)。

  第三,制定學習計劃。

  學習對于業務人員來說非常重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務活力。我會根據需要調整學習方向,補充新能源。加強自身思想建設,增強整體意識、責任感、服務意識和團隊意識。積極把工作落實到實處。我會盡力減輕領導的壓力。

  第四,營銷策略。

  主要的營銷策略應該列在這里,或者說“精心策劃的行動”。制定營銷策略時有很多可能的選擇,每個目標都可以通過幾種方式實現。比如提高所有房屋的平均售價,或者增加房屋的銷售量,就可以達到增加10%銷售收入的目的。同樣,這些目標也可以通過多種方式實現。比如促進房屋銷售,可以通過擴大市場,增加市場份額來實現。經過對這些目標的深入討論,我們可以找到住房營銷的主要策略。

  政策聲明如下:

  目標市場:高收入家庭,尤其是男性消費者和公司,以及外企。

  產品定位:優質出口屋。有商業和住宅兩種。

  價格:價格略高于有競爭力的廠家。

  分銷渠道:主要通過各大房地產代理銷售。

  服務:提供全面的物業管理。

  廣告:針對市場定位策略所針對的目標市場,推出新的廣告活動,以高價位、高舒適度為特色,廣告預算將增加30%。

工作計劃 篇3

  一、 教育主題活動:

  主題名稱:《走進小學》

  1、能大膽表述自己的想法,為入小學做好良好的心理準備,同時,通過活動表現自己的不良習慣并及時改正。

  2、培養幼兒的堅持性、合作精神、規則意識、自我服務等能力。養成良好的行為習慣,為將來走進小學奠定基礎。

  主題名稱:《我們的愛》

  通過各類活動,體驗友愛帶來的快樂,學習關心幫助別人。

  主題名稱:《媽媽的愛》

  通過各種途徑了解媽媽的辛苦,用實際行動表現對媽媽的體貼與關心。和媽媽一起慶祝“三八”婦女節。

  二、其他工作:

  1、 鞏固班級常規、形成新的常規,適當調整座位、床位等。

  2、學習新的韻律操,跟著音樂有節奏地做動作。

  3、 豐富自然角,開展一些發芽實驗。

  4、 繼續加強流感的預防工作,提醒幼兒餐前便后使用肥皂正確地洗手,養成良好的衛生習慣。

  三、家長工作:

  1、與家長交流,了解幼兒在假期中的情況,提醒家長認真填寫寶寶成長記錄手冊,以更好地促進家園聯系。

  2、結合幼兒在園表現,有針對性地開展家訪工作

工作計劃 篇4

  健康教育工作是村衛生服務的一項重要工作內容,為了更好的貫徹落實《公共衛生服務項目考核辦法》相關工作要求,進一步完善我村衛生服務中心健康教育與健康促進工作體系,在轄區內普及健康知識,提高居民健康水平,制定了20xx年健康教育工作計劃,內容如下:

  一、主要工作任務

  依照健康教育工作規范要求,做好健康教育與健康促進各項工作任務。圍繞甲型流感、艾滋病、結核病、腫瘤、肝炎等重大傳染病和慢性病,結合各種衛生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展“世界結核病日”、“世界衛生日”、“全國預防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛生主題日宣傳活動。繼續做好針對農民、外出打工和進城務工人員的艾滋病防治項目傳播材料的播放工作.根據《突發性公共衛生事件應急預案》,開展群眾性的健康安全和防范教育,提高群眾應對突發公共衛生事件的能力。加強健康教育網絡信息建設,促進健康教育網絡信息規范化。加強健康教育檔案規范化管理。

  二、主要工作措施

  (一)、健全組織機構,完善健教工作網絡

  完善的健康教育網絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施,20xx年我們將結合本村實際情況,調整充實健康教育志愿者隊伍,加強健康教育志愿者培訓;組織人員積極參加市疾控部門組織的各類培訓,提高健康教育工作者自身健康教育能力和理論水平;將健康教育工作列入中心工作計劃,把健康教育工作真正落到實處。

  (二)、加大經費投入

  計劃20xx年購置新的照相機、電腦、打印機等設備,印制健康教育宣傳材料,保障健康教育工作順利開展。

  (三)、計劃開展的健康教育活動

  1、舉辦健康教育講座

  每月定期開展健康教育講座,全年不少于12次。依據居民需求、季節多發病安排講座內容,按照季節變化增加手足口、流感等流行性XX病的內容。選擇臨床經驗相對豐富、表達能力較強的醫生作為主講人。每次講座前認真組織、安排、通知,在講座后接受咨詢、發放相關健康教育材料,盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。(后附健康教育講座安排表)

  2、開展公眾健康咨詢活動

  利用世界防治結核病日、世界衛生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區重點健康問題,開展健康咨詢活動,并根據主題發放宣傳資料。

  3、向村民播放健康教育光盤

  在輸液室設電視及DVD,每周定期播放健康教育光盤,光盤內容以村民的需要為原則,做好播放記錄、播放小結等。

  4、開展村民喜聞樂見的活動

  計劃上半年、下半年各開展一次村民喜歡的健康知識競賽,提前認真組織,設計試題、配備獎品,讓村民在娛樂的同時學習到日常所需的健康知識。

  5、辦好健康教育宣傳欄

  按季度定期對健康教育宣傳欄更換內容。將季節多發病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中,豐富多彩的宣傳健康知識。

  6、發揮農家書屋的作用

  農家書屋設健康教育取閱架,每月定期整理,將村民需要的健康教育材料擺放其中,供村民免費索取。

  (四)、健康教育效果評估

  對轄區1%的人口科學規范的進行一次健康知識知曉、技能掌握、行為形成情況和健康需求等內容的健康教育效果評估。健康教育專干主要負責設計調查方案、調查問卷、評估總結等工作。

  (五)、健康教育覆蓋

  計劃于20xx開展的健康教育講座、公眾健康咨詢活動、健康知識競賽、播放健康教育光盤、發放健康教育材料等工作的受教育人數覆蓋轄區人口的70%以上,爭取讓更多的村民學習到需要的健康知識,從根本上提高村民自身的健康知識水平和保健能力,促進人們養成良好的衛生行為習慣。

工作計劃 篇5

  第三季度以來,我行繼續圍繞第二屆董事會目標任務,理清工作思路,求真務實,強化管理,統籌發展,狠抓了組織資金和市場份額拓展,月底,各項存款總額突破億元大關,發展的速度不斷加快,管理水平不斷提升,各項業務又有了新的進展,為下階段工作打下了堅實的基礎。

  三季度工作和經營情況

  至今年九月末,全行人民幣存款××億元,比年初增長××億元,增幅××,其中儲蓄存款比年初增長××億元,余額達××億元,增幅××%,對公及其它存款余額××億元,比年初增加××億元。

  人民幣貸款余額××億元,比年初增放××億元,增幅達××%。其中農業經濟組織、農戶貸款余額××億元,比年初增長××億元;民營、個私、股份制中小企業貸款余額××億元,比年初增長××億元;中小企業貸款占總貸款××%。

  月末,國際業務外匯存款余額××萬美元,比年初增長××萬美元。國際結算量××萬美元,比去年同期增加××萬美元,其中出口結算量達××萬美元較去年同期增加××萬美元;進口結算量××萬美元,比去年同期增加××萬美元。結售匯合計××萬美元,比去年同期增加××萬美元。外匯貸款余額××萬美元,比年初增長××萬美元;人民幣打包貸款××萬元,比年初增長××萬元。

  九月末不良資產余額××億元包括抵貸資產××億元,比年初減少××萬元,不良資產占比××%,比年初下降個百分點。今年三季度,貸款綜合收息率××%,比去年同期增加個百分點,季度我行實現帳面利潤××萬元。

  今年三季度,我們主要抓了以下幾方面工作:

  (一)狠抓組織資金,穩步拓展市場份額。

  存款始終是銀行經營的根本;份額代表著地區競爭的地位。今年上半年我行存款總額雖然實現了時間過半,任務過半,但在同業競爭中,我行新增存款額較本地區其他行存在較大差距,總存款占全市的份額由年初下降到。面對這一情況,我們充分認識到“逆水行舟,不進則退”,三季度,我們一步不松抓組織存款,一著不讓拓市場份額。

  一是為幫助各支行調動員工積極性,激發員工工作熱情,長久保持組織資金的高昂斗志,在激烈的市場競爭中,打好組織資金漂亮仗,力爭市場份額有更大的突破,向我行獨立運行十周年獻禮,月號,獨立經營以來第一次在晚上召開了各支行行長會議,全面動員,緊密部署了“結對子、爭份額、比貢獻、爭市場組織資金競賽”活動。競賽將全市家支行按市場份額水平和所處經濟環境結成組,分別下達各自目標任務,捆綁式競賽考核,為我行存款的增加,市場份額的擴大起到了有力的推動作用。

  二是通過對市場份額較低支行的排隊,分析我行組織資金工作存在的考核不力,激勵不力等具體問題和不足,月日,再次召集市場份額在本鎮低于他行,當年新增少于他行,考核力度不大的位支行行長,在××支行舉行現場會。再一次鼓勁增壓,敲響了結對子、比貢獻、爭份額的戰鼓。通過看××支行營業大廳的宣傳氛圍,和張榜公布的全體員工每月組資業績和每季考核結果;聽××支行組織資金實行公開、公正、透明考核的經驗做法和強考核,擴份額,促進各項業務穩健發展的匯報;位支行行長紛紛上臺表示,一定堅定必勝的決心與信心,發揚好領先精神、拼搏精神、吃苦精神;營造好宣傳氛圍、考核氛圍、組資氛圍,創造出新的業績。

  同時,為讓全行干部員工通過與兄弟支行的對照比較,更加清楚自己存在的差距,和在整個農商行中的排名,做到知己知彼,百戰不殆,我們開辦了每周一期《結對子、爭份額、比貢獻、爭市場組織資金競賽簡報》,每周公布存款情況,跟蹤各支行組織資金競賽動態,定期介紹組織資金做法,營造了你追我趕、共同進步的濃烈氣氛。月末總存款比月末增長了億元,存款市場份額得到穩步拓展。

工作計劃 篇6

  回顧這以來所做的工作,心里頗有幾份感觸。在過去的時間里,首先感謝公司給予我這樣一個發展的平臺,和用心培養;感謝領導給予工作上的鼓勵和督促。讓我學到了很多的銷售和溝通管理技巧,并順利的為一步的公司發展邁出了第一步。其次感謝我的這個團隊,感謝同事們在工作上的相互鼓勵和配合。他們所有人都有值得我去學習地方,我從他/她們身上學到了不少知識,讓自己更加的成熟。

  通過今年來不斷與公司銷售管理模式進行磨合,我也更加的認識到了,一個做銷售店長的知識面、社交能力和熟悉產品知識技巧決定了一個店長及銷售人員的銷售能力。為此,通過這么久的工作積累。我認識到自己現有的不足和長處。現將全年來的工作和感受總結如:

  一、客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在:

  (1)銷售工作最基本的顧客維護量太少。記載的貴賓顧客有626個,其中有389個老貴賓今年一年沒消費過,加上辦過貴賓就來消費一次的概括為100個,從上面的數字上看我們基本的維護工作沒有做好。沒能及時的了解貴賓不來的原因。導致銷售量也不是太理想。

  (2)溝通不夠深入。員工銷售在與顧客溝通的過程中,沒能把我們產品的價值十分清晰的介紹給顧客,只是意味的在糾結價位提升,沒能說出產品的價值。也沒了解顧客的真正想法和購買意圖;對顧客提出的疑義沒能及時給予完美的解答。

  (3)工作每天或每月沒有一個明確的目標和詳細的計劃。沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

  (4)對店面要求也不嚴格,特別是門崗這塊,站崗不及時,在員工面前缺少說服力,沒有起到號召力的作用。工作責任心和工作計劃性不強,這些問題都是一步需要盡快改進的。

  (5)因為個人不夠勤快、沒有嚴格要求自己,所以沒有好好的關注庫存銷量。22店從5月1日開業—9月份女褲一直占比都比較高73%男褲只占27%后來意味的要求提高男褲比例,這樣想著同樣也在提高銷量,結果在這后來的幾個月男褲是提上去了女褲卻在一直降,這是自己不關注庫存銷售導致的,現在就開始改進這一系列的問題。以上是自己做的好的及不好的和需要改進的問題,望領導給予監督,幫助和提寶貴意見。

  二、xx年工作計劃:

  (1)銷售目標:

  今年的銷售目標最基本的是做到月月完成去年的同期實際完成條數。然后把任務分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到每個員工身上,要求店長要統計完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

  (2)提高團隊團結和配合:

  提高團隊團結及配合和團隊的建設是分不開的。建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵,一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是店面的根本。所以xx年工作中我要建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。并計劃建立人員的穩定性及人員工作的穩定性。

  (3)要時刻關注好庫存,并熟悉每個品種的產品工藝,并把控好應季及過季產品的結點,要求員工每天做好產品分析及產品介紹。

  (4)人員的培養:

  6店張蕊張青青以逐漸成熟,準備培養她們倆望店長方面發展,她們倆對工作也比較認真負責對這方面的也有較大意愿。22店李美霞:對22店所有工作及其付責任各個方面表現都比較優秀,每個月都是店里的最高銷售人員。所以xx年我強力推薦李美霞擔任22店店長已職。望領導考察并給這個發展的機會。

  三、對公司的提議:

  公司應該多開總結大會,一個公司的思維一定是活躍的,如果要保持一個高度激情的氣氛,那么就多開總結大會吧。公司要想店長提升,我認為員工素質有待提高,員工的培訓時間不夠,與工作相關的培訓不夠。普通員工需要培訓,店長更需要培訓,店長不提高管理水平,怎么領導好員工?以上是我對公司的提議,如那個方面說的不妥,敬請領導諒解。

工作計劃 篇7

  在新一年的計生工作中,我們社區將緊緊圍繞計生目標管理責任開展了一系列工作。一是穩定低生育水平、提高出生人口素質、堅持以人為本、突出優質服務,深入開展人口與計生工作。二是牢固樹立和全面落實創先爭優思想和優質服務體系,使我們計生工作總體水平得到提升。現將20xx年計生工作計劃如下:

  一、認真貫徹中央和全國農村計劃生育工作會議精神。

  組織系統干部職工認真學習中央和全國農村計劃生育工作會議精神,充分認識各會議的重大意義,全面把握內容要求,深刻領會精神實質。統一思想,開拓創新,真抓實干,努力開創我們社區人口計生工作的新局面。

  二、千方百計穩定低生育水平。

  首先,要穩定現行生育政策。深入貫徹計劃生育“一法三規兩條例”,嚴格執行現行生育政策不動搖。認真落實處罰政策,加大社會撫養費的征收力度,充分發揮經濟手段對違法生育的制約作用。其次,要狠抓孕前管理,把經常性工作落到實處。第三,要做好集中服務活動。推廣誠信康檢,提高管理率,落實四術一體化,遏制政策外出生現象。通過集中服務活動,集中解決計生工作中的突出問題。

  三、大力推進計劃生育優質服務。

  加大力度,扎實開展創先爭優活動,以此來凝聚力量、鼓舞士氣,推動整體工作上水平。實施婦科病普查普治健康促進計劃。廣泛深入、規范有序地做好婦科病的普查普治工作。加強基層藥具網絡建設,推廣避孕藥具發放,方便育齡群眾領取。三要做好出生缺陷干預工作,努力提高出生人口素質。三要加強信息化建設。提高信息庫質量,充分發揮信息化輔助、引導、提升工作的作用。

  四、深入開展計劃生育宣傳教育活動。

  利用宣傳欄,傳單、宣傳片等多種形式,廣泛深入宣傳計生政策、人口形勢等,讓廣大群眾轉變觀念,自覺實行計劃生育,讓社會各界理解國策,主動支持計劃生育。要深入開展婚育新風進萬家活動,科學指導,精心實施,加大社會宣傳力度,拓展宣傳教育對象,努力打造更多的婚育新風進萬家活動亮點。全面開展“關愛女孩行動”,督促落實對女孩家庭的優惠政策,大力營造有利于女孩成長的社會氛圍。

  五、探索建立計劃生育節育保險、生育保險等,采取多種方式幫助計生家庭解決實際困難。

  六、維護流動人口的合法權益。進一步發揮信息交換平臺作用,搞好流動人口管理和服務。對流動人口寄回的《婚育證明》進行集中審查,逐人核實,堵塞流動人口管理服務漏洞。

  七、免費為育齡群眾辦理生育證、流動人口婚育證明、獨生子女父母光榮證等,不亂收費。深化政務公開,規范便民服務,真正做到方便、快捷、便民。認真解決群眾反映的實際問題。

  八、做好迎接領導考核的各項工作。對照下達的工作目標和評估指標,制定嚴格的獎勵措施,確保工作不出問題。

  我們社區的人口和計劃生育工作責任重大,任務艱巨。我們要在上級的正確領導下,銳意進取,扎實工作,努力穩定低生育水平,統籌解決人口問題,推動我們社區人口計生工作再上新臺階,為經濟社會的全面發展做出新的貢獻!

工作計劃 篇8

  在區委、區政府正確領導下,在區計生局的精心指導下,街道黨工委、辦事處認真學習、宣傳、貫徹計劃生育條例,以創建全國優質服務先進區活動為載體,加大人口與計劃生育綜合改革力度,積極探索新形勢下人口與計劃生育工作的新辦法、新途徑取得一定成效。

  20xx年度洋中街道總人口16486人,出生144人,其中男72人,女72人,政策符合率93.33%,出生人口性別比100%, 20xx年征收社會撫養費75636元;街道配備專職計生干部,按時發放社區協會小組長補貼費每人每月50元,開展創建一流社區計生協會和合格社區計生協會。我們主要做了以下幾件事:

  一、加強領導,工作措施落實到位

  街道黨工委、辦事處高度重視計生工作,把人口與計生工作擺上重要議事日程,及時幫助解決計生工作中的困難和問題。一是街道黨工委、辦事處多次召開黨政聯席部署計生工作,定期聽取計生工作匯報,進一步明確目標、強化責任,年初向6個社區下達人口計生目標責任書,并向轄區相關單位下達法定責任人人口與計劃生育目標管理責任書。二是加強計生干部隊伍建設。配備流動人口專職人員、計生協會專職人員和微機專職人員,確保計生工作的正常運轉。三是加大經費投入。對計生工作所需經費辦事處實報實銷,并落實社區計生協會會長、小組長報酬待遇。四是嚴格實行“一票否決”建立各社區計生管理檔案,把平時評估、期中抽查、督查考核情況實行歸檔管理,作為計劃生育工作獎勵或責任追究的依據,進一步強化計生工作責任制。五是街道計生辦人員加強對社區計生工作督查,指導各社區有序地開展各項計生工作,每月定期開好計生例會,分析人口指標,及時布置階段性工作,狠抓工作落實。

  二、 繼續加大宣傳教育力度,促進群眾婚育觀念轉變

  堅持把宣傳教育工作放在首位,特別是宣傳貫徹落實《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》及流動人口計劃生育宣傳,充分利用各種載體,把新型生育文化融入社會各方面。今年,參加區計生局組織舉行的宣傳教育活動;春節期間,街道計生辦組織6個社區在文化宮東方百貨門前開展“元宵計生一條街”的宣傳服務活動,以及與綜治、婦聯聯合開展“流動人口管理宣傳月”活動。活動期間共發放宣傳單3000多份,免費發放避孕藥具20xx多盒。街道還加大對現行生育政策的宣傳力度,花費1多元印制計生宣傳雨傘、一次性紙杯等,《國家流動人口計劃生育工作條例》以及《用工單位、房屋出租(借)戶承擔的計劃生育管理和法律責任》宣傳單9000多份,早教宣傳知識5000多份,外來務工人員須知3000多份。各社區通過更新宣傳欄、宣傳標語共32份,花費5萬多元,制作計生大型宣傳欄,在金斗社區花費3萬多元制作大型計生版面,制作大型主干道宣傳標語5幅,組織社區計生協會小組長和志愿工作者進家入戶、送避孕藥具上門、提供計生咨詢服務,并印制7000多份“計劃生育基本常識進萬家宣傳訪視簡答”宣傳單,做到本街道育齡婦女人手一份,通過各種形式的培訓及面對面宣傳訪視,今年“7.11”世界人口日開展宣傳活動,并與洋中衛生院和臺江醫院合作進行早教知識培訓9場,幫助育齡群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念,提高群眾的知曉率。

  三、堅持以人為本,提升優質服務水平

  繼續開展創建優質服務先進區活動,街道按照標準抓好基礎工作,提升優質服務水平,⑴積極穩妥地推行避孕方法的知情選擇,綜合節育率達90%,街道、社區及社區衛生服務站共設立47個免費發放避孕藥具點,已婚育齡婦女免費基本享受的計劃生育服務,1.10月共為 99 對已婚夫妻施行免費優生檢測。對雙方無業“四術”人員的手術費給予報銷今年共報銷3人2900元,建立術后和藥具隨訪服務。與臺江醫院合作免費為貧困母親進行婦科病普查59人,與洋中衛生院合作為轄區低保婦女免費健康體檢,為5戶下崗貧困母親實施“幸福工程”,每戶無息貸款5000元。⑵建立利益導向機制,落實各項優惠政策,采取多種形式落實計生家庭的各項獎勵優惠政策和困難家庭社會救助政策,建立計劃生育弱勢家庭檔案32份,幫扶率100%。為計生困難戶給予扶持與救助,減免各類收費5689元,幫助就業18人,“六一兒童節”慰問6名困難獨生子女1800元。慰問計生困難戶138戶(含結對子)11630元。落實獨生子女父母獎勵費,對已領取獨生子女父母光榮證的城市居民足額發給獎勵費,今年已兌現獎勵費5.6萬元,提高群眾對計生工作的滿意率。

  四、強化措施,夯實基礎性工作

  做好計劃生育工作的關鍵仍然是基礎性工作,我們從幾方面夯實基礎:①加強與公安、衛生部門緊密配合,每月及時核對常住人口與流動人口信息,做到底子清、情況明,對涉及出生的及時督促社區及時取證。②加強育婦見面訪視工作,按照已婚育婦年齡和夫妻職業及家庭狀況進行分類管理,分為“重點戶”、“一般戶”兩類。對宣傳訪視未見面的已婚育婦,發給《避孕節育情況檢查通知單》,限期接受避孕節育檢查并跟蹤查找,對已生育孩子未落實長效節育措施的育婦,指導落實一項長效節育措施,并發給《落實節育措施通知書》。③加大社會撫養費征收。對未征收對象進行分類逐一分析、建檔,對歷年拖欠未征收人員,開展追收追征工作,20xx年共清理歷年拖欠1例,共征收社會撫養費75636元。④開展流動人口大巡查,加大對流動人口的集聚地、建筑工地、酒樓、商場等重點部位的巡查力度。重新核對流動人口3388人,其中育婦1409人,已婚育婦619人,流口出生36人,落實四術3人,簽訂出租戶“四合一”合同2147份,簽訂用工單位合同58份,下達物業管理公司計劃生育責任書20份,免費為育齡婦女進行b超“雙查”709人次;將流動人口納入同管理、同服務、同統計,做到及時管理、及時變動、及時驗證、及時通報、及時服務。⑤建立流動人口計生信息交換平臺,做到及時收集、隨時上報。對流入已婚育婦要求社區100%網上進行通報,努力做到信息真實、可信、完整,提高工作效率,并對持《婚育證》及時進行審驗。⑥加大對社區計生人員的培訓指導。街道計生辦采取集中培訓、入戶核查、辦班研討、個別輔導等形式,不斷提升各社區計生工作者的業務素質提高社區的計生管理水平。

  五、創新管理模式,打造和諧計生

  推行計生政務公開,讓群眾充分享有知情權、參與權和監督權,

  誠信服務提高群眾對人口計生工作的滿意程度,努力打造和諧計生品牌。

  1、街道先后投入50000多元,制作街道和金斗、橫街、鋪前、玉樹社區有關陽光計生圖文并茂的彩噴政務公開板面5個,規范街、居政務公開欄。在人口計生政務公開欄定期向群眾公示計生政策和執行情況,公開計生獎勵優惠政策和執行情況。2、積極開展“請流動人口農民工評計生”、“請流動人口評計生”、“請育齡婦女評計生”等評議活動,以廣大群眾監督計生工作。3、街、居開通了陽光計生熱線電話,方便群眾咨詢、投訴和反饋意見,暢通了群眾訴求渠道,增強人口計生工作的公正性和透明度。4、健全承諾服務工作機制,認真執行首問責任制、服務承諾制、限時辦結制,切實維護群眾的知情權、參與權、表達權和監督權。5、在流動人口一站式管理的'基礎上,我們以金斗社區為試點,開展網格化信息,分片包干配備定位手機,及時采集、錄入辦理轄區每一單元房屋信息、居住人員變動情況,群眾的需求。

  六、 深入開展“四聯創”活動,充分發揮協會作用

  ①加強協會的組織建設,做好街道和社區計生協會工作,對協會小組進行整頓,整頓后配備協會小組長53位,使協會小組長更加精干。②深入開展“四聯創”活動,認真制定“四聯創”計劃,指導各社區協會開展創建活動,做到年初有計劃、期中有自查、年終有評估。各社區計生協會對照“四聯創”標準進行自查。③開展預防艾滋病宣傳工作,街道、社區協會做好對理事、小組長、會員培訓工作,發給宣傳單及《預防艾滋病你我同參與》小折頁,并在計生協會小組長、理事中進行防艾知識測試等,普及預防艾滋病知識。④落實協會、小組長待遇,街道已按要求下撥配套經費6360元。⑤開展基層計生協會評估認定工作,認真制定實施方案做好驗收工作。

  我街雖然做了大量的工作,但計生工作面臨的形勢依然嚴峻,仍存在許多困難與問題,例如:根本轉變群眾傳統的生育觀念任務繁重;對已生育子女的夫妻指導選擇長效避孕措施難度大;社會撫養費征收工作成效不大;流動人口同管理難度大;流動人口信息反饋低;育婦見面難到位仍有漏管現象等。這些問題我們要在今后的工作加以探討和改進。

  今后要繼續落實人口與計劃生育各項政策、法規,自覺把人口與計劃生育工作放在建設和諧社會的大局中去思考和把握,緊緊圍繞穩定低生育水平這個核心,扎扎實實做好人口與計生工作,加大現行生育政策的宣傳力度,著力在轉變傳統的生育觀念上下功夫作文章,提高群眾對計生知識的知曉率;繼續加大對社會撫養費的征收力度,提升流動人口管理服務水平,落實育婦的見面訪視工作,夯實基礎。繼續開展為育齡群眾多辦實事,提供優質服務,提高群眾的滿意率,加強計生隊伍自身建設,提高整體工作水平。

工作計劃 篇9

  一、 城鄉低保管理走上規范化,保障水平不斷提升

  今年以來,我們不斷加大低保工作力度,通過規范審批程序,嚴把入口關,加強了低保工作動態管理。 按照上級部門的要求,12月份利用20天時間對全鄉農村低保和城鎮低保家庭進行了重新調查核實,主要從以下幾方面入手:首先,廣泛宣傳。利用宣傳紙、板報、公開欄、廣播大力宣傳,對村干部進行培訓,使他們對低保工作有全面的了解情況;其次,認真調查,入村入戶核實每戶的純收入,把真正貧困線以下的困難戶納入低保;最后,個人申請,村兩委召開村民代表會評議,選出最困難的家庭定為XX年的低保對象,經過村、鄉兩級公示無異議后上報民政局。現在,我鄉享受農村低保的戶數為398戶,切實保證了困難群體的基本生活。

  為使低保工作更加規范,我們對全鄉低保戶的檔案進行了統一整理,實現了每戶一檔案,每村一檔案盒,并進行了微機錄入,使低保工作更加規范。

  二、農村貧困戶、城鄉醫療救助工作日趨完善

  社會救助工作是民政工作的重要組成部分,對因病、因災致貧的困難家庭及時救助。XX年共申請救災款 56200元、臨時救助款4300元,對153戶特困家庭進行了救助;申請20900元為42戶優撫對象解三難;申請33700元愛心捐款救助了15戶大病患者。

  三、優撫各項政策全面落實,服務保障能力顯增強

  (一)、把作重心放在為優撫對象提供優質服務上。

  1、“八一”節,我們采取多種形式幫助優撫對象解三難,免費為全鄉29名老優撫對象進行了體檢,每人贈送了一套夏涼席和夏涼被。

  2、落實好各項優撫政策,落實和完善撫恤補助標準自然增長機制,及時提高優撫對象的撫恤補助標準。對全鄉144名兩參人員和29名重點優撫對象身份核實、統計,并為全鄉兩參人員進行了慰問,每人發放了慰問信和紀念品。

  (二)、按照落實農村藉退役士兵發放生活補助政策措施的要求,對全鄉60歲以上農村藉退役士兵進行了調查統計,290名符合條件的農村退役人員通過個人申報、村把關、鄉審核的程序,進行了認定,公示無異議后,由本人提供銀行賬號,按照每服役一年義務兵役,每人每月發給10元老人生活補助的要求,整理檔案后,上報市局,實行統一發放。

  (三)、對全鄉79個散葬烈士紀念墓和一個紀念設施進行了普查登記,照相,并與村委會和烈士墓家屬簽訂了維護協議,實現了定期維護和統一管理。

  四、提前完成了全國第二次地名普查工作

  按照省、市要求,第二次地名普查工作從XX年10月11日開始,我們分動員部署、全面普查、信息處理、資料審核匯總四個階段進行,通過現場勘查、走訪座談、位置測量、草圖標會等各項工作,于12月20日完成了全鄉普查任務。普查前,我們召開了由村會計參加的培訓會,對各項表格的填寫、資料的收集、實地錄像進行了培訓。這次清查包括我鄉內的行政區域、群眾自治組織、交通運輸設施、水利電力設施、紀念地、陸地水系、企業、林業、橋梁、街道等,并對以上建立了多媒體信息和數據庫,提高了地名標準化水平,完善了公共服務工程建設,通過匯總完成了資料及成果的立卷歸檔和報送。

  五、其它民政事業工作

  1、為進一步提升我鄉農村村務管理規范化水平,加快推進基層民主政治建設,我們把握重點指導栲栳圈、南沙等村依法健全村民代表會議、村務公開小組、村民理財小組等組織,使各村村務管理進一步規范。

  2、加快完善社區居家養老服務體系建設,我們在栲栳圈村建立了互助幸福院試點,健全了制度,為空巢老人營造了良好的休閑場所。

  3、進一步提高了90歲以上老人補助標準,今年共為51名90歲以上老人發放補貼36100元。

  六、殘疾人工作取得顯著成果

  (一)、日常工作

  增強殘聯工作隊伍力量,大力提高自身業務水平。

  按照上級殘聯部門要求,積極參加市、區殘聯業務培訓,一年來通過區級培訓的有2人,通過鄉村組織培訓的有50人次,組織村負責殘協工作人員進行業務培訓四期,增強他們的工作能力和業務水平,更好地為各村殘疾人服務。

  (二)開展殘聯工作目標管理

  1、認真做好了殘疾人換發第二代殘疾人證工作,目前換證工作已全面完成。

  2、統計了全鄉的未入學適齡殘疾兒童少年的人數2名。

  3、對2戶特困殘疾人戶的危房進行了改造,于12月底完成了改造任務。

  4、統計全鄉每個村街的康復協調員,為霸州市實現“人人享有康復服務”。

  5、統計了全鄉重度殘疾人數為2名。

  6、統計“下百縣走千鄉進萬戶”活動殘疾人輔助器具需求人數為7名。

  7、推進殘疾人托養服務工作,完成了“陽光家園”計劃托養任務,全鄉共計2戶。

  (三)、康復工作

  康復工作富有成效。完成白內障初步篩查工作,本著“發現一列、救治一列”的原則,消除白內障27例;完成資助貧困精神患者服藥3人;貧困精神病患者住院救助4人;完成社區殘疾人康復訓練3人。 充分利用宣傳媒體開展與殘疾人康復工作有關的公益宣傳服務。為切實抓好普及康復知識,提高全社會的殘疾預防意識和殘疾人及其親屬的自我康復意識。我們堅持重點開展“愛眼日”、“全國助殘日”、“精神衛生日”、等活動,發放宣傳資料,有重點地開展宣傳教育,組織采取多種措施。通過開展殘疾人康復知識宣傳活動,使殘疾人及其親友殘疾預防、康復知識普及率達到95%以上。

  (四)、促進殘疾人就業工作

  結合我鄉實際情況,有針對性地開展殘疾人職業技能培訓,積極組織殘疾人參加市、鄉實用技術培訓65人次,提高殘疾人的就業技能,增強他們的就業競爭能力,以幫助他們能夠更好地就業。

  工作計劃

  1、嚴格低保審批手續,12月底內對所有低保家庭進行一次全面調查,對不符合低保條件的予以注銷,把符合條件的困難家庭 納入農村低保,做到應保盡保。

  2、做好XX年春節前因病、因災致貧的特困戶、低保戶、優撫對象的慰問走訪工作。大力加強臨時救濟力度,完善災民救災管理制度,努力幫助因遭遇臨時災禍造成極端困難的家庭度過難關。要及時查災、核災、報災,妥善安排好受災群眾的基本生活,確保不發生任何非正常問題;加強救災資金的規范管理,專款專用,接受群眾和社會的監督,確保將救災資金全部用在災民身上;完善農村醫療救助制度,做到審批有標準,辦理手續健全,操作規范,使農村因大病致貧的特困家庭得到有效救助。

  3、做好我鄉第九屆村委會換屆選舉工作,結合我鄉實際情況,在深入調研的基礎上,指導好各村做好選舉工作。

  4、組織有技能培訓需求的殘疾人、特困家庭開辦種養職業、家電維修、電腦等技能培訓班,幫助弱勢群體能自食其力。圍繞殘疾人事業的發展規劃和要求,完成45名殘疾人技能培訓工作。

  5、免費為35名白內障患者做了復明手術。

  6、做好重點特困人群的救助及優撫對象“八一”節和春節的慰問走訪。

工作計劃 篇10

  一、指導思想

  積極推進素質教育,全面落實課程改革精神,策略研究,把握中考方向。加強畢業班工作領導,狠抓畢業班的備考工作,認真落實學校對畢業班工作提出的各項具體要求,堅持以學生發展為本,做到突出重點,扎實推進,強化教學研究抓質量,計劃思想教育挖潛力,深化責任意識講協作,力爭實現優秀生有突破、中等生有提高、薄弱生有進步的分層目標,確保20xx年中考能取得勝利,確保學校的持續和諧發展。

  二、期望目標

  力爭20xx年中考成績更進一步:實現優秀生有突破(A+人數:語文25,數學28,英語30,物理16,化學18,政史20,總分25)、中等生有提高(B+、B等人數占50%)、薄弱生有進步(B等以下人數20%以下)。

  三、領導小組

  成立中考領導小組:

  組長:李剛校長

  副組長:朱偉兵 朱懋平

  組員:九年級全體教師及各科組長。領導小組成員負責中考科目,力爭加強領導、指導,確保中考科目協調均衡發展。

  領導小組的工作職責:

  確定目標——制定計劃——組織實施——檢查成效——適時反思——穩步提高。

  具體有如下:

  ①制定中考備考工作方案并負責組織實施。

  ②對中考各項備考工作進行全程管理和考核。

  ③組織中考備考工作培訓和考綱學習。

  ④組織月考、模擬考以及每次考試的質量分析。

  ⑤抓常規教學管理。對備、講、輔、批、考常規環節定期檢查,一月一小結。 ⑥抓集體備課的落實。

  ⑦抓備考視導督查。對學科教學加強視導,務求實效,增強教學針對性。 ⑧抓思想教育,保穩定良好的迎考心態;

  ⑨抓學校部門配合,保緊密聯系,齊抓共管。

  四、教學計劃

  (一)授課計劃

  新授課完成時間:20xx年9月——20xx年3月

  中考總復習時間;20xx年4月——20xx年6月中考前

  (二)復習計劃

  采用三輪復習法:夯實基礎——專題訓練——綜合檢測。

  l.第一輪復習(20xx.3下旬-20xx.4):夯實基礎,教學時間約6周。

  復習內容:全面系統復習,要求以課本為本,分單元、章節,依據課程標準、考綱要求復習,強化知識點、單元章節、考點過關訓練,夯實基礎,扎實培養基本技能。

  復習方法:依據課本,單元知識考試連前不連后(連前指的是上次不過關的知識),層層夯實,步步為營。

  2.第二輪復習(20xx.5月):專題訓練,教學時間約4周。

  復習內容:鞏固基礎,依靠《考試大綱》、教輔資料中的《中考總復習》構建知識網絡,使之條理化、系統化,強化分塊綜合和專項知識訓練,突破重點、難點,突出訓練靈活運用知識,解決實際問題的能力,并檢查堵漏知識盲點。加強訓練,強化優秀學生薄弱科目的訓練。

  復習方法:可采取分專題、分知識點復習法,即以知識網絡為線,專題分塊復習和考試。

  3.第三輪復習(20xx.6——中考前): 綜合檢測,提高,教學時間約3周。 復習內容:注重綜合、模擬、適應性、規范訓練,提高應試能力。同時,還注意對學生答題中普遍存在的問題要及時反饋、點撥,指導學生回歸課本。復習方法:綜合檢測,查漏補缺,減少非智力因素失分。

  (三)檢測安排

  1.檢測安排:20xx年3月前,每月均安排階段考。 20xx年3月起至中考前,精心組織模擬考(分別在每一輪總復習后)并積極參加模擬。

  2.精心做好每次檢測工作,要求:

  ①深入研究考綱,廣泛收集中考資料,精心編制月考試題。

  ②考前周密安排,嚴格監考,形成良好考風,促進學風。

  ③每次考試后及時有效地進行質量分析,及時反饋并對下階段復習提出新的改進意見。

  五、工作措施

  (一)工作思路

  明確目標,優化過程,科學有序,勇創佳績。

  (二)主要措施

  1.加強組織領導。學校成立九年級工作領導小組,明確工作職責和工作目標,形成中考工作領導小組、教務處、政教處、總務處、年級組、班主任、任課教師齊抓共管的管理網絡。強化過程管理,真抓實干。

  2.強化考綱學習研討,加強中考信息搜集整理。認真學習、深入領會學科新課程標準精神和內涵,深入研究考綱和近三年中考試題,準確把握中考改革趨勢,認真分析和研究中考趨勢,題型的變化,明確復習方向和重點,研討新形勢下中考復習策略,制定好各學科畢業班教研計劃,提出科學合理、可行有效的中考復習方案。同時多與上級主管部門及兄弟學校聯系,搜集整理有效信息,更有針對性的指導中考備考。

  3.加強學科研討。要發揮教務處、教科室、科組及備課組的集體力量。并在各備課組進行專項研討,重點研討中考試題、教材教法,提高課堂效率,制訂周密的教學與復習計劃,精心組織教學,提高課堂40分鐘的效率,避免濫發資料,上課滿堂灌的現象;強化教師課堂教學案例分析,跟蹤聽評課,學科組會診,在整改中提高,使課堂教學更適應考試改革要求,使中考的核心工作“提高學科的教育質量”真正落實到實處。

  4.抓學風班風建設。抓班風、學風,培養學生良好學習習慣。加強班級管理,科任教師與班主任一起加強學生思想的教育工作。年級組分層次召開學生學習加溫鼓勁會,學生家長會,通過各方力量,教育好每一個學生,促進和改變學生學習和行為習慣的轉變,不斷提高自主學習能力。

  5.班主任具體解決六個方面的問題,一是穩定學生的思想,確保學生有穩定、良好的復習迎考心態;二是優秀生的培養;三是抓競爭機制的形成;四是學法指導;五是心理疏導,讓學生有健康的心理,保持平衡的心態;六抓家校配合,做到家校齊抓共管。

  6.抓促優培優工作。抓優秀學生的輻射帶動作用。把年級前60名、班級前25名的學生集中起來,召開優生座談會,分管領導、班主任親自參會,給學生鼓勵打氣,讓學生在會上相互交流學習經驗,要求這些學生回班后把全班學生帶動起來,形成濃厚的學習氛圍,讓他們在班上起到引領作用。

  8.提倡奉獻精神,各任課教師利用課余時間對學習有困難學生進行輔導,不讓一位學生掉隊。教科室組織教師對優秀學生進行集中輔導,鼓勵有特長學生冒尖,爭取在競賽中獲得較好成績,力爭在中考中創佳績。

  六、具體安排

  20xx年9月:

  l.制定各科教學計劃和復習安排。

  2.動員學生回校參加晚修,確保學習時間,隨著新學生宿舍的投入使用,優先考慮九年級畢業生入住。

  3.掌握師生教與學的情況,及時調整學法指導。

  4.組織優秀生進行理想前途教育,轉變學習行為。

  20xx年10月:

  1.第一次階段考,分學科召開考后質量分析會。

  2.第二次年級組教師大會,分析學生現狀,有針對性采取相關措施,確保教學高效。

  3.召開“九年級學生大會”,分析階段考和期中考動員。

  4.個別學習困難學生座談,及時聯系家長。

  5.召開九年級教學研討會。

  20xx年11月:

  l.期中考試質量分析,激發學生振作士氣和發揚拼搏精神。

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